Kişisel Toz Maruziyeti Ölçümleri

Çalışma ortamlarında çalışanların soluduğu toz partiküllerine maruziyeti, özellikle akciğer meslek hastalıkları riskini artırmaktadır. Bu nedenle, Tozla Mücadele Yönetmeliği kapsamında işverenlerin, çalışanların sağlıklarını korumak amacıyla kişisel toz maruziyeti ölçümlerini yaptırmaları zorunludur.

Kişisel Toz Maruziyeti Ölçümleri Hangi Ortamlarda Yapılır?

Kişisel toz ölçümleri, işyerinde maruz kalınan tozun türüne ve çalışma koşullarına bağlı olarak aşağıdaki sektörlerde düzenli olarak gerçekleştirilmelidir:

  • Açık ve kapalı maden işletmeleri

  • Talaşlı imalat yapan fabrikalar

  • Mobilya ve dekorasyon sektöründe faaliyet gösteren işletmeler

  • Yapı malzemeleri üretim tesisleri

  • Çimento ve benzeri tozlu üretim sahaları

  • Kapalı alanlarda tozlu maddelerle çalışan tüm işyerleri

  • Dökümhaneler

  • Cam, seramik, taş obje üretimi yapılan atölyeler

  • Kimya ve ilaç endüstrisi

  • Kesme, zımparalama, parlatma, kumlama gibi işlemlerin yapıldığı işyerleri


Kişisel Toz Maruziyeti Ölçümü Neden Önemlidir?

Toz partiküllerinin solunmasıyla ortaya çıkan meslek hastalıkları, iş gücü kaybı ve sağlık problemleri doğurabilmektedir. Bu nedenle;

  • Çalışanların maruz kaldığı toz miktarının tespiti,

  • Sağlık risklerinin belirlenmesi,

  • Risklerin azaltılması ve önlenmesi için uygun tedbirlerin planlanması,

için kişisel toz maruziyeti ölçümleri yapılmalıdır.


Yasal Düzenlemeler ve İşveren Yükümlülükleri

05.11.2013 tarih ve 28812 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Tozla Mücadele Yönetmeliği’nin ilgili maddeleri işverenlere şu yükümlülükleri getirmektedir:

  • İşyerlerinde oluşan tozun çalışanlara zarar vermesini önlemek için gerekli koruyucu ve önleyici tedbirlerin alınması,

  • İkame yöntemiyle, tehlikeli madde yerine daha az tehlikeli veya tehlikesiz maddelerin kullanılması,

  • Riski kaynağında önleyici uygun iş organizasyonu ve toplu koruma yöntemlerinin uygulanması,

  • Toz çıkışını engellemek için uygun mühendislik çözümlerinin kullanılması,

  • Çalışma ortamının yeterli temiz havayla desteklenmesi,

  • Alınan önlemler yetersiz kalıyorsa, çalışanlara uygun kişisel koruyucu donanımların sağlanması ve kullanımının denetlenmesi,

  • Alınan önlemlerin sürekliliği için düzenli kontrol ve gözetim yapılması,

  • İşyerinde oluşan atıkların ilgili çevre mevzuatına uygun şekilde bertaraf edilmesi.